项目部管理细则
项目部工作制度、工作内容
1、制度
为了更好地适应建筑行业市场经济的发展需要，确
任施工队伍能够高效，快速运行，确保我们的建筑产品，
以更好，更高的姿态面向社会，本项目部特定此制度，
望工地所有职工自觉遵守。
一、严格服从项目部经理各项工作的安排和领导。
二、各管理人员必须熟练和精通自己的业务，不断提高
业务水平，工作期间要有责任心，不得疏忽职守。
三、工程技术上，必须听从技术人员的统一领导，不得
乱口当家，违者造成经济损失的从本月工资中扣除。
四、严格执行谁管理、谁负责、不得推托扯皮。
五、严格遵守上、下班时间，不得迟到早退。
六、上班时间，不得喝酒、打牌，要求衣帽整洁，违者
视情节轻重，罚款50~200 元。
以上六条，望工地所有职工自觉遵守执行。
1. 考勤制度
考勤工作由办公室负责。负责项目部考勤表的出示
、收集；负责对项目部人员考勤的监督、检查、指导；
负责月末汇总上报项目负责人审定后交财务，作为发放
工资的基础资料。员工从报到日开始考勤。除企业主另
有同意的外但有职称的需从交职称证之日开始考勤。企
业主另有同意的除外。
每天上班前由个人在办公室出示的考勤表上按规定划出
勤标记，因公不能按时考勤的，由办公室登记，事后补
考.非因公不能考勤的，不予补考。
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