浅谈如何转变作风抓服务切实做到心系群众惠民生

[关键词]群众路线教育；心系百姓；转变作风

群众路线是永葆党的青春活力和战斗力的重要传家宝。以为民务实清廉为主要内容，扎实开展党的群众路线教育实践活动，是推动经济社会又快又好发展的政治保证。自党的群众路线教育实践活动开展以来，云山农场党委以“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”为总要求，把加强和改进作风建设作为有效途径，对作风之弊、行为之垢进行了一次大排查、大检修、大扫除，进一步增强了党建工作科学化水平，为推动农场经济社会持续健康发展凝聚强大力量。

一、牢固树立群众观点，切实转变工作作风

群众观点是否牢固树立，与群众的感情和距离有没有拉近，服务群众的本领有没有提高，这些都是检验群众路线教育实践活动和作风建设成效的重要标准。

3.开展批评和自我批评。农场领导班子及成员对征求到的意见建议及查找出的问题，结合工作实际认真撰写和反复修改完善对照检查材料，并经过层层审阅把关，真正做到“对准号、像自己、有深度”。专题民主活动会上，领导班子成员从具体事例入手，敢于暴露思想，深入开展批评和自我批评，大家不怕揭短亮丑、敢于动真碰硬，每一条都直面问题，一针见血，达到了“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”的效果。在农场党委班子的示范引领下，全场各级领导班子本着认真负责的态度，自觉拿起批评与自我批评的武器，对照四面镜子，主动聚焦“四风”，认真开好专题民主生活会，为严肃党内政治生活积累了宝贵经验。

二、突出执行能力建设，增强班子凝聚力

执行能力建设，是建设法治型、服务型党组织的必然要求，是实现行为规范、运转协调、公正透明、廉洁高效的行政管理体制的具体体现，同时也是加强和改进领导干部作风建设的重要途径。

1.推进“学习型”领导班子建设。以“提素质、强本领”为先导，以培养“学习型”领导班子为目标，进一步探索“述学、评学、督学”机制。大力开展新知识、新技能的学习培训活动，帮助领导干部更新知识结构、完善知识体系，提高了农场各级领导干部推动事业发展的本领，在全场形成了一种奋勇争先、干事创业、力求发展的良好氛围。结合教育实践活动，开展了“我是谁、为了谁、依靠谁”、“入党为什么、当干部做什么、为后人留什么”大讨论，以及“弘扬光荣传统、践行优良作风”、“缅怀革命烈士、践行群众路线”等主题教育活动。通过学习教育，各级领导班子醒了脑、提了神，思想上补了课，精神上补了“钙”，党性修养进一步提升，政治纪律进一步强化，群众观点进一步增强。

2.坚持和贯彻民主集中制。全场各级领导班子坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，做到思想上相互帮助、工作上相互配合、困难面前相互支持与鼓励，共同营造了团结、融洽、干事的浓厚氛围。凡涉及“三重一大”和百姓民生的问题，班子成员在调查研究的基础上形成多种方案，100%经过党政领导班子集体讨论决定后推进实施。今年以来，农场将有限的资金更多用于民生工程，在耕地承包中取消了“五项”收费和代收代付款项，最大限度让利于民，减轻种植户的负担；开设了社会管理服务大厅、劳动保障服务大厅、农资信息咨询大厅和四个社区医疗服务站，通过“三厅四站”更好地提供便民服务；投资完成保障性安居工程基础设施配套供排水工程、危房改造、场区环境改造、第三管理区楼房维修等民生工程。这些集体决策顺民意，取得的成效暖人心，全场上下干事创业的氛围更加浓厚，职工群众的信任度和满意度得到进一步提升。

3.坚持正确的人才导向。在全场各级领导班子的建设上，以人才队伍建设为核心，发挥好选人用人“风向标”作用，坚持改革创新，坚持把选拔干部的重点向农场经济社会发展的主战场和基层工作一线倾斜，将一些实绩突出、有思路、有方法、有成效、群众公认的优秀干部选拔到了各个重要的领导岗位，进一步优化了领导班子结构，营造良好的选人用人环境。今年以来，从省内高校引进本科以上学历毕业生27人，极大地改善了农场干部队伍年龄结构偏大、知识水平偏低的局面。同时，确保合同签订、职称评审、工资晋升、退休审批及津贴补贴兑现等工作落实到位，进一步抓好人才的服务和管理。

三、加强基层党组织建设，提高党建工作水平

基层党组织是党的工作和战斗力的基础，是党的整个执政能力体系中的重要组成部分，新形势下积极探索加强基层党建工作的新举措、新办法和新机制，是不断提升党建工作科学化水平的有效途径。

1.不断完善党建目标管理。进一步加强和改进基层党组织目标管理和考评工作，制定并下发了《基层党建工作目标管理考核细则》，科学设置考评内容，完善考评细则，突出考评重点，注重考评实效。坚持做到常规工作抓督查，重点工作抓推进，难点工作抓突破，亮点工作抓创新，实行日常考核、重点工作考核与集中考核相结合，有效推动了党建工作落实。按照“五个好”标准加强基层党组织建设，努力营造团结和谐、勤奋务实、高效快捷、充满活力的工作氛围，不断发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心和促进和谐的战斗堡垒作用。

2.认真落实“一岗双责”。为进一步加强各基层党组织书记切实履行党建工作第一责任人职责意识，建立健全层层负责的工作机制，年初，共与基层党支部书记签订党建工作责任状26份。继续完善基层党组织年度向农场党委专题报告履行党建工作责任制情况和基层党组织书记履行党建工作职责专项述职制度，一级抓一级，层层抓落实，进一步强化了基层党组织书记“抓党建、带队伍、促发展”的责任。

3.加强党员队伍的管理力度。认真落实“三会一课”制度，严格按照党员发展“十六字”方针和预审、公示、票决等十项制度，保证了党员发展质量和数量。全场各基层党组织100%健全了入党积极分子培养名册、培养计划和培养措施，农场党委通过多渠道、多方式加大教育培训力度，着力把致富能手培养成党员，把党员培养成致富带头人。同时，在全场基层党组织中设立了便民服务点，大力推广“党员服务区”、“党员服务日”、“党员工作室”等做法，更好地发挥了党员的先锋模范作用。

群众路线教育实践活动是党建工作的重要抓手，我们只有牢固树立“抓好党建是最大政绩”的理念，切实担负起党要管党、从严治党的政治责任，在管到位、严到份上下工夫，在抓具体、抓典型上见实效，才能积极营造良好政治生态，以作风建设新常态促进农场各项事业新发展。