人口与计划生育工作责任书
翻新时间:2011-12-26
人口与计划生育工作责任书
根据中央国家机关和民航总局空管局计生委工作要点的安排,为确保2010年民航总局空管局人口和计划生育各项任务的完成,做到责任到位,投入到位,措施到位,宣传到位。特制定本责任书。
一、部门计划生育人口控制目标
1、建立员工婚育情况档案,实行目标管理与考评奖惩相结合的管理模式。
2、公司各部门计划生育人口控制目标应达到符合政策生育率100﹪,晚育率高于98﹪,节育措施落实率100﹪,无违法生育。
3、积极参加上级计生委组织各项活动,参加人数率95﹪以上;并根据公司实际情况组织活动。
二、考核与奖惩
公司各部门员工对违反规定超计划生育的人员,应按照《北京市人口与计划生育条例》规定,对当事人进行处理。对于党员和党员领导干部,按中央有关规定执行,对每年完成目标的部门,给予表彰和奖励(每人4000元人民币),对未完成目标的部门,给予通报批评和罚款(每人500元、当事人XX元人民币)。
部门负责人: 部门员工:
2010年4月
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