公司员工庆祝生日活动方案

上传者：网友
|

翻新时间：2011-12-26

收藏到账号

全屏

公司员工庆祝生日活动方案

分析：员工生日是员工较为重视的个人生活，关心员工生日可以体现公司人性化的管理，体现公司对员工的尊重和关怀。由于不同的员工有不同的需求，所以建议用多种活动方式来体现公司尊重多元化发展的趋势，以及公司“以人为本”的企业文化。

活动主题：**，你我的家

活动目的：

1、体现公司“人本主义”，增加员工归属感；

2、丰富员工思想及生活，增加交流、沟通及合作能力。

活动时间：

**月**日晚5：30—21：30

活动形式：聚餐、联欢

1、聚餐根据员工人数按10-12人/桌安排，每桌根据生日员工的部门、性别以及日常接触情况进行分组；

2、聚餐时适当安排一些（5—8个）益智类小游戏，活跃气氛；

3、联欢选择在歌厅，组织大家进行k歌比赛；

4、比赛设业余评委3人，大众评委2人，以口头评分为主，最终评出优胜奖3名，发放小礼品；

5、比赛中穿插3—5个小游戏，并予以奖励；

活动地点：

牛哥火锅店、好乐迪歌厅

参加人员：

7-9月生日员工、公司领导

活动流程：

领导致辞—生日员工代表发言——聚餐—分尝蛋糕（请领导与生日员工代表共同切生日蛋糕）—k歌比赛—摄影留念

七、具体事宜：

1、举办生日party后，将活动摄影照片张贴在公告栏中，并赠送给其本人留念。

2、联欢活动以卡拉ok、游戏为主，其间穿插抽奖活动。

①邀请领导表演节目，鼓励员工上台唱歌表演等，展示才艺；

②视情况请生日员工所在部门出节目助兴；

③小游戏；

④合影留念；

⑤登记好相关台帐。

八、费用预算（合同工42人，试用工8人，合计50人，公司领导除外）

就餐费用：30元/人*50人=1500元；

卡拉ok比赛：15元/人*50人=750元；

游戏奖品：200元；

生日蛋糕：550元；合计总费用3000元。

下载文档

网友最新关注

博士学位论文题目要有创造性、科学性、完整性

人力资源管理技术的对象和层次人力资源管理论文(1)论文

全面增强企业执行力企业文化论文(1)论文

影响人力资源素质的因素人力资源管理论文(1)论文

湘财文化企业文化论文(1)论文

麦当劳的“S.Q.C.精神企业文化论文(1)论文

职业经理的道德观企业文化论文(1)论文

中国企业需要领袖人物企业战略论文(1)论文

团队精神与企业凝聚力企业文化论文(1)论文

创业板企业激励机制的方案探讨企业论文论文

中小企业最佳融资决策企业战略论文(1)论文

激励机制在人力资源管理中的应用人力资源管理论文(1)论文

职业经理人的职业标准企业文化论文(1)论文

湘财证券董事长陈学荣谈信用成本企业文化论文(1)论文

教育资源为主的文档平台

文档分类