国内经济管理中存在的问题及思考

摘要：发展有中国特色的社会主义经济建设，必须加大对国内经济管理力度的重视，发展以经济建设为基础政治建设、文化建设和社会建设，促进社会主义各方面的的共同发展。经济管理作为社会发展的重中之重，对于推动国内经济发展有着重要的作用。但是近年来经济管理中出现的一些不和谐的状况，在一定程度上影响了国内经济的发展。本文对国内经济管理中存在的问题及思考进行了论述。

关键词：国内经济管理 存在的问题 思考

1国内经济管理中存在的问题

1.1经济管理中的产业结构不合理

当前我国经济管理中的产业结构配比不够合理，传统产业的比重较高，技术产业，农业产业基础相对较弱，工业产业的素质有待提高等问题依然是经济管理中的薄弱环节。经济改革的建设不断加快了工业发展的进程，工业的发展带来了资源的大量浪费，同时也造成了环境的大面积污染。对农业产业的不重视，农业的发展缓慢，致使经济管理出现不均衡的局面。

社会经济管理发展受改革的影响，很多地区之间的经济发展出现不均衡的状况。区域之间市场分割、地方保护、产业结构类同、无序竞争等问题始终没有得到很好的解决，特别是城乡、区域经济社会发展仍然不平衡。诸如沿海地区、经济发达地区的经济发展较为迅速，相对比较偏远地区经济发展的比较缓慢，经济管理的措施较为薄弱，我国东部地区与中部和西部间的经济收入差别明显，而且随着经济的不断发展，地域之间的经济差异性在逐渐加大。社会群体间的经济差异也日益显现出来，大多数民众处于经济低收入的阶层，贫富的差距也影响了社会经济的发展。

1.3经济管理的制度不完善，政策不到位

目前我国经济管理的体制较为保守，而且经济管理中的很多方法已经不适用于新时期社会发展的需求，新时期需要用新的方法来进行治理，有必要对经济管理制度进行调整，而且经济管理中的法律法规不够健全，很多新情况新问题得不到经济管理的依据和参考，制度的不完善使很多经济管理的问题得不到有效解决，政策不到位，经济管理中出现状况的解决方法，没有一定的标准，都影响了社会经济的进一步发展。

1.4经济管理的思想观念陈旧，没有创新意识

经济管理的思想没有跟上社会发展的进程，新时期的社会管理中有很多不同于传统的经济管理的新事物和新情况，经济管理的工作思想依然沿用传统的思想观念，没有创新的意识，传统的方式方法对于新问题的处理较为不合理，而且新时期的社会经济发展的较快，应从思想上转变陈旧的观念，采用新意识解决经济管理中的实际问题。造成我国创新能力薄弱的主要原因是研发投入不足、科技人才短缺、技术创新的主体地位尚未确立、税收政策在促进自主创新的应有功能未得到充分发挥。我国现行激励自主创新税收体系不健全，税收政策目标不明确，缺乏系统性，税收优惠受益不均。如:在税收优惠政策支持和鼓励的科技发展领域缺乏倾向性，在如何协调发展基础理论研究和应用技术研究、发展高新技术和改革传统技术等方面目标不清晰;现行优惠政策使科技成果的受让者受益较多，而科研单位和科技工作者获益较少。我国对自主创新的税收优惠政策以事后优惠为主，缺乏事前的鼓励和支持。

1.5经济管理中的人力资源缺乏

经济管理中人才的需求很大，新时期的经济管理需要高素质的科技人才。经济发展离不开人才的技术支持，人才是推动经济发展的主要能量，对人才的投资就是对人才培养的重要方式。目前我国经济管理中对科技人才的培养不够重视，对经济管理的科学研究投入较低，直接影响了经济管理科学水平的发展和社会经济的提高，同时对人才的忽视也制约了经济管理的快速发展。当前很多的技术人员知识不够全面，懂经济的不懂管理，懂管理的不懂经济理论，人力资源的不足阻碍了经济管理的发展。我国现行的政策中，对于高科技人才收入并没有明确的个人所得税优惠，尤其是对高科技人才的创新发明所获收入缺乏相应的激励，对高科技人才的技术入股、股票期权的个人所得税等问题也没有得力的措施。这些问题的存在既不利于调动科技人才的积极性，又降低了科技行业对人才的吸引力，使得大量人才流向海外。

2加强经济管理的几点建议

2.1调整产业结构，加大对农业的发展建设

改变经济管理中重企业产业发展轻农业产业的管理结构，调整加大对农业的重视程度，加大对农业现代化建设的政策力度，提高现代化农业的发展。加大推动农业的结构调整，提高对农业生产力的建设，将企业产业发展与农业产业发展结合起来，加快农业市场化服务建设，促进经济管理在农业中持续发展，增加经济基础的财力支持，完善农业发展的制度体系，提高对农业的支持，合理的调整产业结构，有助于经济管理的均衡发展。

2.2改善经济管理中不均衡的局面

面对我国区域之间、城乡之间、城市之间经济管理不均衡的局面，应加大调整的力度，根据各地不同的特点，制定不同的经济管理制度，给予不同的经济帮扶政策和优惠条件，以发展较快的城市带动偏远的地区，鼓励落后地区开展多种的经济发展措施，加大对地区的宣传力度，为企业投资提供便利条件，利用招商引资等多种经济管理方法加快促进偏远地区的经济建设。

2.3完善经济管理制度，以科学的方法促发展

建立健全经济管理的制度，完善经济管理的法律法规政策，坚持以经济发展为根本的发展目标，采用有针对性的灵活的工作方式方法，对新时期产生的新问题采用科学的方法进行解决，完善经济管理中的规章制度，对管理中出现问题的解决方法进行不断的补充，在问题产生时有法可依，有据可依，完善的制度可以更好地规范经济管理的工作态度，提高对经济管理的重视，科学的发展社会经济管理工作。

2.4提高经济管理的创新意识

经济管理中既要重视对经济的全面发展，又要重视经济发展的和谐均衡，有必要提高对经济管理的创新意识，改变以往传统的陈旧思想。社会发展的加快，经济管理的思想应适应时代的需求，根据不同的情况作出不同的调整，加强经济管理的创新意识，不断地积累经验，促进经济管理的发展。创新意识是经济发展的有利途径，经济管理的不断完善和进步离不开创新意识的发展，创新思想推动了社会发展的进程。经济管理融入创新意识，结合实际的情况逐渐提高经济管理建设。

2.5加强宏观调控和重视

经济平衡在宏观调控目标上，我们既注重经济发展，又注重经济社会协调发展与社会和谐，既注重内部均衡，又注重对外均衡。传统宏观经济理论和发达国家宏观调控实践中，经济增长、物价稳定、充分就业以及国际收支平衡是宏观经济管理同等重要的四大基本目标。我国长期以来实行赶超型发展战略，宏观经济政策目标以经济增长为主导，兼顾物价稳定目标，在相当长一段时间内，由于过分注重国内经济问题和内部均衡，对充分就业和国际收支均衡目标重视不够，有些地方甚至形成了片面追求经济增长的“唯GDP”倾向，不仅对社会发展等目标关注不够，还带来了资源、环境等多方面的负面影响。

近年来，在科学发展观的指导下，既注重经济发展，又注重经济、社会协调发展与社会和谐，既注重内部均衡，又注重对外均衡。尤其是适应我国加入世界贸易组织过渡期结束、对外开放程度进一步提高的大背景，越来越重视国际收支失衡以及与此相关的贸易顺差、人民币汇率升值压力以及国内流动性过剩等问题，采取人民币汇率改革、外汇管理体制改革、出口退税调整等必要的措施，努力促进国内外均衡。

3总结

总之国内经济管理历经几十年的发展，取得了不小的成效，随着新时期社会发展的需求，经济管理的工作应及时调整管理中存在的不足，提高经济发展的质量，深化经济管理的体制改革，提高经济管理的作用，增强经济发展的平衡性，缩短区域差距，实现经济的均衡发展，加快经济建设的平稳发展。

参考文献：

[2]张亚楠.试论我国经济发展中存在的重要问题[J].经济与发展.2009.