地产公司薪酬管理制度
上传者：毕会娟|上传时间：2015-04-26|密次下载
地产公司薪酬管理制度
《乐居房地产公司薪酬管理制度》
第一章 总则
第一条 适用范围
本方案适用于北京乐居房地产开发有限公司（以下简称公司）全体员工。
第二条 目的
制定本方案的目的在于使员工能够与公司一同分享公司发展所带来的收益，把
短期收益、中期收益与长期收益有效结合起来。
第三条 原则
本方案本着公平、竞争、激励、经济、合法的原则制定。
1、 公平：是指相同岗位的不同员工享受同等级的薪酬待遇；同时根据员工
绩效、服务年限、工作态度等方面的表现不同，对职级薪级进行动态调整，可
上可下同时享受或承担不同的工资差异；
2、 竞争：使公司的薪酬体系在同行业和同区域有一定的竞争优势。
3、 激励：是指制定具有上升和下降的动态管理，对相同职级的薪酬实行区
域管理，充分调动员工的积极性和责任心。
4、 经济：在考虑公司承受能力大小、利润和合理积累的情况下，合理制定
薪酬，使员工与企业能够利益共享。
5、 合法：方案建立在遵守国家相关政策、法律法规和公司管理制度基础上。
第四条 薪酬管理机构
本公司制定的此次薪酬管理制度由公司总经理、行政副总经理以及人力资源部
门全权负责
第五条 依据
本规定制定的依据是根据内、外部劳动力市场状况、地区及行业差异、员工岗
位价值（对企业的影响、解决问题、责任范围、监督、知识经验、沟通、环境风
险等要素）及员工职业发展生涯等因素。
第六条 总体水平
公司根据当期经济效益及可持续发展状况决定工资水平。
1
第二章 薪酬体系
1. 本公司所有员工一共分成4 个职系，分别为行政管理系列、技术系列、营销
系列和后勤系列。
具体职位分类表见下表：
针对这4 个职系，薪酬体系分别采取四种不同类别：与企业年度经营业绩相关
的年薪制；与年度绩效、季度绩效相关的等级工资制；与项目研究有关的项目工
资制；与绩效业绩相关的提成工资制。
下载文档
热门试卷
- 2016年四川省内江市中考化学试卷
- 广西钦州市高新区2017届高三11月月考政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高一上学期期中考试政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高二上学期期中考试政治试卷
- 辽宁省铁岭市协作体2017届高三上学期第三次联考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2017届高三11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 山东省滨州市三校2017届第一学期阶段测试初三英语试题
- 四川省成都七中2017届高三一诊模拟考试文科综合试卷
- 2017届普通高等学校招生全国统一考试模拟试题（附答案）
- 重庆市永川中学高2017级上期12月月考语文试题
- 江西宜春三中2017届高三第一学期第二次月考文科综合试题
- 内蒙古赤峰二中2017届高三上学期第三次月考英语试题
- 2017年六年级（上）数学期末考试卷
- 2017人教版小学英语三年级上期末笔试题
- 江苏省常州西藏民族中学2016-2017学年九年级思想品德第一学期第二次阶段测试试卷
- 重庆市九龙坡区七校2016－2017学年上期八年级素质测查（二）语文学科试题卷
- 江苏省无锡市钱桥中学2016年12月八年级语文阶段性测试卷
- 江苏省无锡市钱桥中学2016-2017学年七年级英语12月阶段检测试卷
- 山东省邹城市第八中学2016-2017学年八年级12月物理第4章试题（无答案）
- 【人教版】河北省2015-2016学年度九年级上期末语文试题卷（附答案）
- 四川省简阳市阳安中学2016年12月高二月考英语试卷
- 四川省成都龙泉中学高三上学期2016年12月月考试题文科综合能力测试
- 安徽省滁州中学2016—2017学年度第一学期12月月考高三英语试卷
- 山东省武城县第二中学2016.12高一年级上学期第二次月考历史试题（必修一第四、五单元）
- 福建省四地六校联考2016-2017学年上学期第三次月考高三化学试卷
- 甘肃省武威第二十三中学2016—2017学年度八年级第一学期12月月考生物试卷
网友关注
- 2011最新房地产公司薪酬管理制度
- [XC024]某制造企业薪酬管理制度
- 包装纸箱厂薪酬管理制度
- 人力资源 第五章 薪酬管理
- 某集团薪酬管理制度
- 第五讲 薪酬管理(三级)
- 营销管理人员薪酬管理手册.doc
- 薪酬管理
- 薪酬管理制度
- 第五讲 薪酬管理(三级)
- 薪酬管理与激励
- 公司薪酬管理制度
- 第五章薪酬管理
- 薪酬管理复习资料
- 第五章_薪酬管理
- 《基于绩效与能力薪酬管理流程DOC》
- 薪酬管理-助理人力资源管理师课件
- 编排第五章 薪酬管理 讲义
- 广东纽恩泰公司薪酬管理制度
- 兴天下薪酬管理制度
- xx公司薪酬管理方案
- 薪酬管理制度使用版
- 薪酬管理分析
- xxx薪酬管理制度
- 第二篇-第7章薪酬管理
- 外国公务员薪酬管理制度最新发展
- 某公司薪酬管理办法
- 对中国民营企业薪酬管理的优化策略的探
- 薪酬管理 江苏 自学考试 大纲
- （2015人力资源）员工薪酬管理
网友关注视频
- 沪教版八年级下册数学练习册21.3（2）分式方程P15
- 冀教版英语四年级下册第二课
- 冀教版小学数学二年级下册第二周第2课时《我们的测量》宝丰街小学庞志荣.mp4
- 化学九年级下册全册同步 人教版 第18集 常见的酸和碱（二）
- 外研版英语三起5年级下册（14版）Module3 Unit2
- 外研版英语七年级下册module3 unit2第二课时
- 七年级英语下册 上海牛津版 Unit9
- 冀教版小学英语四年级下册Lesson2授课视频
- 第12章 圆锥曲线_12.7 抛物线的标准方程_第一课时(特等奖)(沪教版高二下册)_T274713
- 沪教版牛津小学英语（深圳用） 四年级下册 Unit 12
- 19 爱护鸟类_第一课时(二等奖)(桂美版二年级下册)_T502436
- 8.对剪花样_第一课时(二等奖)(冀美版二年级上册)_T515402
- 三年级英语单词记忆下册（沪教版）第一二单元复习
- 冀教版小学数学二年级下册第二单元《余数和除数的关系》
- 河南省名校课堂七年级下册英语第一课（2020年2月10日）
- 第五单元 民族艺术的瑰宝_16. 形形色色的民族乐器_第一课时(岭南版六年级上册)_T3751175
- 六年级英语下册上海牛津版教材讲解 U1单词
- 【获奖】科粤版初三九年级化学下册第七章7.3浓稀的表示
- 冀教版小学数学二年级下册第二单元《有余数除法的竖式计算》
- 第4章 幂函数、指数函数和对数函数（下）_六 指数方程和对数方程_4.7 简单的指数方程_第一课时(沪教版高一下册)_T1566237
- 外研版英语七年级下册module3 unit1第二课时
- 【部编】人教版语文七年级下册《逢入京使》优质课教学视频+PPT课件+教案，安徽省
- 北师大版数学四年级下册3.4包装
- 北师大版小学数学四年级下册第15课小数乘小数一
- 【部编】人教版语文七年级下册《老山界》优质课教学视频+PPT课件+教案，安徽省
- 外研版英语三起6年级下册（14版）Module3 Unit1
- 苏科版数学 八年级下册 第八章第二节 可能性的大小
- 19 爱护鸟类_第一课时(二等奖)(桂美版二年级下册)_T3763925
- 【部编】人教版语文七年级下册《过松源晨炊漆公店（其五）》优质课教学视频+PPT课件+教案，江苏省
- 《小学数学二年级下册》第二单元测试题讲解
精品推荐
- 2016-2017学年高一语文人教版必修一+模块学业水平检测试题（含答案）
- 广西钦州市高新区2017届高三11月月考政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高一上学期期中考试政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高二上学期期中考试政治试卷
- 辽宁省铁岭市协作体2017届高三上学期第三次联考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2017届高三11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
分类导航
- 互联网
- 电脑基础知识
- 计算机软件及应用
- 计算机硬件及网络
- 计算机应用/办公自动化
- .NET
- 数据结构与算法
- Java
- SEO
- C/C++资料
- linux/Unix相关
- 手机开发
- UML理论/建模
- 并行计算/云计算
- 嵌入式开发
- windows相关
- 软件工程
- 管理信息系统
- 开发文档
- 图形图像
- 网络与通信
- 网络信息安全
- 电子支付
- Labview
- matlab
- 网络资源
- Python
- Delphi/Perl
- 评测
- Flash/Flex
- CSS/Script
- 计算机原理
- PHP资料
- 数据挖掘与模式识别
- Web服务
- 数据库
- Visual Basic
- 电子商务
- 服务器
- 搜索引擎优化
- 存储
- 架构
- 行业软件
- 人工智能
- 计算机辅助设计
- 多媒体
- 软件测试
- 计算机硬件与维护
- 网站策划/UE
- 网页设计/UI
- 网吧管理