培训需求分析调查问卷

上传者：陆亦怀
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上传时间：2015-05-07
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培训需求分析调查问卷

尊敬的员工：

您好！我是西安工程大学一名大四学生一.基本信息

1、您的性别 □男 □女

2、您的学历 □高中 □中专 □大专 □本科 □研究生 □其他 3、您的年龄 □20-30岁 □31-40岁 □41-50岁 □其他 4、所在部门及岗位： 5、在公司就职时间： 6、填表日期 2014.05.12 二．培训现状调查

7、您所在的公司进行过哪方面的培训？【多选题】

□与岗位相关的专业技能知识培训 □领导能力 □行为规范 □企业文化 □团队精神 □其他

8、您所在的公司培训方式是什么？【多选题】

□课程讲授 □案例分析 □模拟及角色扮演 □电视网络授课 □拓展训练 □其他

9.您所在的公司培训师来自哪里？

□高校学者 □行业专家 □专业培训师 □内部人员 □其他 10.您所在的公司在什么时候展开培训？

□上班时间 □工作日下班后 □周末 □无所谓 □其他 11.您所在的公司进行一次培训课程一般多长时间？

□一个小时 □两个小时 □三个小时 □半天 □其他 12.在过去一年，您参加公司组织的培训次数是多少？ □5次以上 □3-5次 □1-2次 □没有 13.您所在的公司培训地点在哪里？【多选题】

□工作现场 □公司培训教室 □公司外场地 □专业培训基地 □其他 14.您认为您所在的公司员工之间的学习氛围浓烈程度如何？

□非常浓 □浓 □一般 □不浓 □根本不存在互相学习

15.您认为培训对提升您的工作绩效，促进个人发展是否起到促进作用，您是否愿意去参加培训？

□非常有帮助，希望多组织培训 □有帮助，愿意参加培训 □多少有点帮助，会去听听 □基本没帮助，不会去参加

16. 您认为自己的才能在目前的岗位上是否得以发挥

□已充分发挥 □发挥尚好 □有些方面没有发挥 □完全没有发挥

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本次调查问卷到此结束，感谢您的支持和配合！

三．培训满意度调查

1 不满意 2 不太满意 3 一般 4 比较满意 5 很满意

课程内容部分： 1 2 3 4 5 您对培训课程内容对帮助提升个人专业知识技能是否感到满意？您对培训课程内容对提高个人综合素质是否感到满意？您对培训课程的系统性或连贯性是否感到满意？

您对培训课程内容与您个人的兴趣的相关程度是否感到满意？

您对培训所学的内容与当前工作岗位的相关性是否满意？

您对培训所学的内容与未来工作需要的相关性是否满意？

总体上，您对您在人人乐接受的培训课程内容是否感到满意？

请问您认为在培训课程内容方面，公司可以做出哪些改进？

培训方法部分： 1 2 3 4 5 您认为在接受的培训中您参与的情况如何太少少刚好多太多您对培训形式满意吗？

您对培训中运用方法满意吗？

总体上，您对您对人人乐培训中的所采用的方法是否感到满意？

请问您认为在培训方法上，公司还可以做出哪些改进？

培训师资部分： 1 2 3 4

您对培训师的专业水平满意吗？

您对培训师授课的内容的充实性满意吗？

您对培训师在解答学员提问方面的情况满意吗？

您对培训师调动培训气氛方面满意吗？

您对培训师的语言表达满意吗？

您对培训师的教学态度满意吗？

总体上，您对培训师资的满意度评价是：

请您给培训师或者公司提出改进的意见或建议：

培训时间部分： 1 2 3

您对一次培训课时的长短满意吗？

根据您接受的培训课时情况来看，您认为课时安排得：太短短刚好

您对培训时间的安排满意吗？

请问您认为在培训时间安排或培训课时长短方面，公司还可以做哪些改进？

培训环境部分： 1 2 3

您对培训地点、场所的选择总体感觉满意吗？

您对公司的高层对培训工作的重视程度满意吗？

您对公司的学习氛围满意吗？

本次调查问卷到此结束，感谢您的支持和配合！ 5 4 5 长太长 4 5

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