非营利组织管理9人力资源管理Word
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非营利组织管理9人力资源管理Word
第八章 营利组非织的人资力源理管 第一节 人 力资源管理 第二节非营 利组人力织资管源 理 三第 志节愿者理管
第节 一力人资管源理 一、力人资源P2(2-442) 3 够能动国推民经济社会发展的和有具智力 体力劳动和力能的的人和,包括现总 的人力实资源和潜在人的资力两部源分。 括数包和质量量两方个面。
二
、力人资源理管 简 来说单人力,资源理是利管用人力资 实现源织宗组旨的过。程 具 体来说,人力源资管理是为实现了 组织的宗旨不,获得人断力源,并对资 所得获人的力资进源整行、调合控开与发,给 予种各式形的报酬,而从有地效加 开发以用,并利使可之续持发展的程。过第
二节 营利组非人力资源织管理 一、非营利织的人力组资 源 、非营二组利人织资力管源的理 征特(2P45) 三非营利组、织人的力资源理
管一、
营非组织的利人力资源 ( 一一)般有三部大分 1董、事会员成 包括出资、社区居人代民表、政治、家会社工者 等。作 2 、公职理管员人 包括 书长(秘执行裁)总、薪付职员。 、3愿志者。 一 来般说理事,成员会不并薪拿酬具有,志愿性 也,可归志为愿。另者,有筹外工员中括包专工作职 员人和职兼作工人员。
非利组织营的人资力源 (二 专)职人与员愿志的者元二构结 志愿者受与的雇职人员专间之区别的1、工作动机 不 2、待同不遇 同3对组织的、认同程度4 在、织内组的职业涯生梯阶“的续性连” “断裂与”性
二、营非组利人力资源管织理的特征(P2 4)5 ()一人在力源管资理略上策强 调更值价体和使命系的感作用 ()二强调力资源管人和理责信度 理相管合结 (三) 管的理专业化
三、营非利织组人力资源的管理 谓所营非利织人组力资源管就是理以指 非利组营的人织力源资为主要析对分象 ,研究理管关依据机法规定对其所属律的 人资力源进行划规、录用任用、、工、 保障资等管的活理动过和的总程。
和一()非营利织人组资力源理的管务 (P任252) 1营、良好造境——环才;引2、 求优秀人才聘—求—(才才)招; 3合、使用人才—理用—; 4才持续开发人、才——留。才(
二结)非合营组织特利点管 的方式理 1 营、造良好环境时注宗重和旨愿的树 立和景宣扬 2 招、过程中聘的重视招聘象对的特素 殊质 、特3的培训殊容内 ①使命 培训。 感 责②任培训感。 道③感德培训。
结非营利组织合特的点理方式管 4 不、同的激励式 方标目励、人本激理、文化管建设柔性及理管 显得更重为要。 5、 绩效价的特殊性 评 6、靠 续持的命感使的培养、谐的组和织建 设一和定的薪酬留住人才
(三)营非组织的社会保障利 1、营利非组面织临社会的保问障题 目 前我志国服愿的务法工立相对滞后作 尚,没一个有国性法规,只全有山、东广东 、建福省等市出了地台性方例。条 不 仅仅是愿者的社志保会缺乏障律法依据 非营,利组的专织兼职职人员也法无 到比得较善完的社保障。
会2、我国行现关非营利有织组会社保障 法规、政策的 劳动社会与保障颁布的部关有条中例涉到非及营利 组织会社障保题问并多不。 其中9199年月颁布1《社会保险费的征暂行缴例条, 》三条中第定规: 本基医保险费的疗缴征范:围有国企业城镇集、 企体、外业投资商企、业城镇营私业企其他和镇企城业 其职及,国家工关机及其工人作员事业,位及其单 职工,民办非企业单位其职工及,会团社及其体专人 员职。 失业 保费险的征范围缴国:有业企城、镇体集业企 外商投、资企、业镇城私企业和其营他城企业及其镇职 工事,单业位其及工。
我国现职行有非营关利组织会保社障的 规、法策 政1 999年3颁月的《布会保险费社征监督缴检查 法办第》二条出指: 对 华中人民共国境和内企业、的业单事 位国家机、关、社会体、民团办非业企单 位、城镇个工体户(以下简称缴费单 位商实施社会)保费征缴险监检督查适本用办法。
、3方地愿服务立志法对非中利营 织组会社障的保立探索法 从1 999开年,始广东、山、南东、宁波京省等市后先通过 了志服务愿方地法立。 《山东省青 年志愿务规定》2001服年月81日通过。8 《山 省东年青愿服志规务定第》条八规: 定 青年愿志者青和年愿者志组织的合权法受法益保律护。青 年愿者在志志服愿务动活中遇困难和问题到,以可请 青求志年者组织帮愿助解决。 第九条规 定 : 青年志者愿织组应为参当加有身伤害人险危的志服愿务 的青志愿者年提供要的必人身险。保
、关于建4立营利组织社非会障保 度制的策建政议 (1) 法律上在确非营利明组员织享受社会 保障工权的利并,明确行执细则便,于操作 。( )2政府非营对利组织会保障的社立建完 和善供必提的财政要持和优惠。 支 ()非营3组利织强自身能力加设,提高建 力资人源管水理,扩平大资渠筹道,可能的尽 为正式工和员志者愿纳各种缴险保费用。 4(在)有没立完整建社会保障体系之前的 政,府当应承相担应的任。责
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