浅谈《中国共产党问责条例》心得体会
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浅谈《中国共产党问责条例》心得体会
《中国共产党问责条例》的制定是管党治党的形势所需,为管党治党提供了有力的思想武器和法规利器,体现了中央全面从严治党的坚定性和意志力。
【浅谈中国共产党问责条例心得体会1】
问责条例能净化党员干部“心灵”。有权必有责,责权必相等。党员干部的权力是党和人民群众赋予的,因此对人民群众无私奉献是每名党员干部义不容辞的责任。现实中,大部分党员始终保持着为民服务的纯洁心灵,他们能够严格按照党员的标准要求自己,也受到广大人民群众的欢迎和爱戴。然而在经济飞速发展的时代,面对各种利益的诱惑个别党员干部忘记了入党时的初心,忘记了党员的义务和责任,组织观念淡薄、宗旨意识不强,甚至出现了为官不为、道德缺失、违法乱纪现象。“不虑于微,始成大患;不防于小,终亏大德。”《中国共产党问责条例》就是当前党员干部心灵的净化器,它将为党员干部保持健康肌体起到不可估量的作用。
问责条例能净化党员干部“行为”。有责要担当,做事要干净。党和人民赋予党员干部一定的职权,也是让他承担一定的责任。以前,当一些党员干部的行为,不涉及法律责任,不能用刑事责任来处理的时候。我国的一些制度面对这些官员时就会显的苍白无力而又毫无办法。而《问责条例》的出现,让那些坐在官位上“做官无为或是失责渎职”的领导,让那些“前途渺茫或是为官到届”的领导,感到了作官的压力和作官成本在不断增加。有了《问责条例》,对这些党员干部来说至少是一种告诫、是一个警示。他们在自己的工作决策上,就会摆正权力和责任的关系,切实履行好自己的职责和使命。从这方面来说,问责条例是党员干部“行动”的导航灯、净化器。
失责必问,问责必严。一项好的制度出台,关键在于抓好学习宣传和贯彻落实。作为一名党员干部首先要以身作则、率先垂范,在自己的工作工作和生活中清清白白做事,干干净净做人,面对一些不公现象要该出手时就出手,只有抓住党员领导干部这个“少数”,才能层层传导压力,让失责必问、问责必严成为常态。其次要防止“雷声大雨点小”。对那些不讲政治、不懂规矩、党的观念淡漠、纪律松弛、不担当、不负责的党员干部要绝不姑息,要高举达摩利斯之剑,让“失责现象”无处遁形。只有这样才能把规定落到实处,让其发挥应有的净化作用。
当然,《问责条例》不是灵丹妙药,显然不能让党员干部中的一些邪气歪风起到药到病除、立竿见影的效果。但我相信,在《问责条例》持续作用下,一定能够使每位党员领导干部的心灵、行为等得到真正的检验和净化。
【浅谈中国共产党问责条例心得体会2】
中共中央政治局6月28日召开会议,审议通过《中国共产党问责条例》。中共中央总书记习近平主持会议。会议指出,权力就是责任,责任就要担当,忠诚干净担当是党对领导干部提出的政治要求。我们党95年奋斗取得的伟大成就,充分展现了共产党人的担当精神。实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦。关键是各级党组织尤其是党员领导干部要担当责任,做到在党忧党,为党尽职、为民尽责。只要各级领导干部心系使命、扛起责任,就没有过不去的坎。要唤醒责任意识,激发担当精神,永葆党的凝聚力和战斗力。
“举一纲而万目张,解一卷而众篇明。”相信随着问责条例的制定实施,全面从严治党的制度笼子将更加密实,有权必有责、有责要担当、失责必追究的倒逼机制将更加严厉。问责如同一把杀手锏,给那些不把纪律规矩当回事,在工作生活中信马由缰、信口雌黄、我行我素的党员干部的作风套上了笼头,不敢再肆意妄为,让纪律规矩真正成了不可碰触带电的高压线。
要让有责必问成为常态。无数事实证明,只有通过层层筑牢防线、层层压实责任,将监督管理的网织得越来越密,让管党治党真正从宽松软走向严紧硬,才能最大程度阻止党员干部滑向违法犯罪的深渊,避免违规违纪违法的各类悲剧反复上演。各级党组织要发挥党的领导核心作用,层层压实党风廉政建设主体责任、第一责任人的责任、班子成员“一岗双责”。失责就必须被问责。少数地方单位的领导干部缺乏担当精神,对于班子成员和下属职工的监督管理失之于宽、失之于软、失之于松,满足于你好我好大家好,而实际上是你不好,我不好,大家不好。问责条例的审议通过,将从根本上打破这一“僵局”,这也是倒逼解决“为官不为”、“为官乱为”以及腐败问题的一项重要措施。对于失职失责造成严重后果、人民群众反映强烈、损害党执政的政治基础的都要严肃追究责任,既追究主体责任、监督责任,又追究领导责任,从而倒逼各级党组织尤其是领导干部要担当责任,在党忧党,为党尽职、为民尽责。
逆水行舟,一篙不可放松;滴水穿石,一滴不可弃滞。问责条例的制定为广大干部严实的工作作风树起了标准:工作要做细,不能“做戏”。转作风一定要实实在在,切不可虚张声势,立场不坚,则“四风”之疾永远不能痊愈。
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