公司薪酬管理制度
公司薪酬管理制度
第一章 总则
第一条 目的和依据
1.1 目的
（1）使公司的薪酬体系与市场接轨，能够达到激发员工活力的目标；
（2）把员工个人业绩和团队业绩有效结合起来，共同分享企业发展所带来的
收益；
（3）促进员工价值观念的凝合，形成留住人才和吸引人才的机制；
（4）最终推进公司发展战略的实现；
1.2 依据
依据国家有关法律、法规和公司的有关规定，制定本制度；
第二条 适用范围
本管理制度适用于公司全体人员，其他成员可参考执行，公司中层管理及以上
人员工资在本制度中不做体现；
第三条 薪酬分配的依据
公司薪酬分配依据岗位价值、技能和业绩；
第四条 薪酬分配的基本原则
薪酬作为价值分配形式之一，应遵循竞争性、激励性、公平性和经济性的原则。
1、竞争性原则：根据市场薪酬水平的调查，对于与市场水平差距较大的岗位
薪酬水平应有一定幅度调整，使公司薪酬水平有一定的市场竞争性；
2、激励性原则：打破工资刚性，增强工资弹性，通过绩效考核，使员工的收
入与公司业绩和个人业绩紧密结合，激发员工积极性；
3、公平性原则：薪酬设计重在建立合理的价值评价机制，在统一的规则下，
通过对员工的绩效考评决定员工的最终收入；
4、经济性原则：人力成本的增长与企业总利润的增长幅度相对应，用适当工
资成本的增加引发员工创造更多的经济价值，实现可持续发展；
第五条 薪酬体系依据岗位性质和工作特点，公司对不同类别的岗位人员实行
不同的工资系统，构成公司的薪酬体系，包括年薪制，结构工资制；
第二章 工资总额
第六条 人力资源部通过建立工资绩效挂钩机制，对薪酬总额进行控制；
第七条 人力资源部根据本年度的经营收入、薪酬总额，以及下一年度的经营
计划，对各职等和薪档的岗位薪酬基数进行调整和确定，通过对下一年度各职等
和薪档人数的预计，做出下一年度的薪酬预算，包括固定工资总额和标准绩效考
核奖金总额；
第八条 薪酬预算经公司总经理批准后执行；
第九条 为了加强对薪酬预算执行情况的过程控制，人力资源部应于每月初，
将上月实际薪酬发放情况汇总上报；
第三章 年薪制
第十条 适用范围
下载文档
热门试卷
- 2016年四川省内江市中考化学试卷
- 广西钦州市高新区2017届高三11月月考政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高一上学期期中考试政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高二上学期期中考试政治试卷
- 辽宁省铁岭市协作体2017届高三上学期第三次联考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2017届高三11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 山东省滨州市三校2017届第一学期阶段测试初三英语试题
- 四川省成都七中2017届高三一诊模拟考试文科综合试卷
- 2017届普通高等学校招生全国统一考试模拟试题（附答案）
- 重庆市永川中学高2017级上期12月月考语文试题
- 江西宜春三中2017届高三第一学期第二次月考文科综合试题
- 内蒙古赤峰二中2017届高三上学期第三次月考英语试题
- 2017年六年级（上）数学期末考试卷
- 2017人教版小学英语三年级上期末笔试题
- 江苏省常州西藏民族中学2016-2017学年九年级思想品德第一学期第二次阶段测试试卷
- 重庆市九龙坡区七校2016－2017学年上期八年级素质测查（二）语文学科试题卷
- 江苏省无锡市钱桥中学2016年12月八年级语文阶段性测试卷
- 江苏省无锡市钱桥中学2016-2017学年七年级英语12月阶段检测试卷
- 山东省邹城市第八中学2016-2017学年八年级12月物理第4章试题（无答案）
- 【人教版】河北省2015-2016学年度九年级上期末语文试题卷（附答案）
- 四川省简阳市阳安中学2016年12月高二月考英语试卷
- 四川省成都龙泉中学高三上学期2016年12月月考试题文科综合能力测试
- 安徽省滁州中学2016—2017学年度第一学期12月月考高三英语试卷
- 山东省武城县第二中学2016.12高一年级上学期第二次月考历史试题（必修一第四、五单元）
- 福建省四地六校联考2016-2017学年上学期第三次月考高三化学试卷
- 甘肃省武威第二十三中学2016—2017学年度八年级第一学期12月月考生物试卷
网友关注
- 个人简历
- 无领导小组讨论应试技巧_戴维新
- 【推荐信】给水排水工程专业毕业生推荐信
- 租房
- 软件开发者面试百问
- 英文自我介绍
- CE Zeeshan Ahmed
- 个人简历
- 尊敬的领导
- 面试技巧
- 与爱同行,迈好教学生涯的第一步
- 简历初稿
- 英语简历
- 健康生态养殖：标本兼治的绿色革命
- 鲑科鱼类及其养殖状况
- 鲑鳟鱼类健康养殖的研究现状及发展趋势
- 话务员柔和的力量
- 鲜活水产品的保鲜与运输方法
- 28大类食品归类明细表
- 鲍鱼的疾病及其防治技术
- 人力资源主管职务简历说明
- 大学生村官面临尴尬该如何办
- 个人简历
- 鲑鳟豆腐、鲑鳟豆腐制品的研制
- 鲍鱼的人工养殖技术
- 最受HR欢迎的简历五大特征
- 由2011届校园招聘想到的
- 鲜茶浓缩汁给茶饮料带来新突破
- 省监控规范(修改)
- 【推荐信】计算机专业毕业生推荐信
网友关注视频
- 北师大版数学四年级下册第三单元第四节街心广场
- 二年级下册数学第三课 搭一搭⚖⚖
- 人教版历史八年级下册第一课《中华人民共和国成立》
- 苏教版二年级下册数学《认识东、南、西、北》
- 沪教版八年级下册数学练习册21.4（1）无理方程P18
- 冀教版小学英语五年级下册lesson2教学视频(2)
- 3.2 数学二年级下册第二单元 表内除法（一）整理和复习 李菲菲
- 飞翔英语—冀教版(三起)英语三年级下册Lesson 2 Cats and Dogs
- 外研版英语三起5年级下册（14版）Module3 Unit2
- 北师大版小学数学四年级下册第15课小数乘小数一
- 沪教版牛津小学英语（深圳用）五年级下册 Unit 1
- 第8课 对称剪纸_第一课时(二等奖)(沪书画版二年级上册)_T3784187
- 【部编】人教版语文七年级下册《逢入京使》优质课教学视频+PPT课件+教案，安徽省
- 三年级英语单词记忆下册（沪教版）第一二单元复习
- 冀教版小学数学二年级下册第二周第2课时《我们的测量》宝丰街小学庞志荣.mp4
- 冀教版英语五年级下册第二课课程解读
- 苏科版数学 八年级下册 第八章第二节 可能性的大小
- 3月2日小学二年级数学下册（数一数）
- 二次函数求实际问题中的最值_第一课时(特等奖)(冀教版九年级下册)_T144339
- 二年级下册数学第二课
- 冀教版小学数学二年级下册1
- 外研版英语三起5年级下册（14版）Module3 Unit1
- 【部编】人教版语文七年级下册《逢入京使》优质课教学视频+PPT课件+教案，辽宁省
- 沪教版八年级下次数学练习册21.4（2）无理方程P19
- 第12章 圆锥曲线_12.7 抛物线的标准方程_第一课时(特等奖)(沪教版高二下册)_T274713
- 8 随形想象_第一课时(二等奖)(沪教版二年级上册)_T3786594
- 沪教版牛津小学英语（深圳用） 五年级下册 Unit 7
- 沪教版牛津小学英语（深圳用） 四年级下册 Unit 3
- 8.对剪花样_第一课时(二等奖)(冀美版二年级上册)_T515402
- 第4章 幂函数、指数函数和对数函数（下）_六 指数方程和对数方程_4.7 简单的指数方程_第一课时(沪教版高一下册)_T1566237
精品推荐
- 2016-2017学年高一语文人教版必修一+模块学业水平检测试题（含答案）
- 广西钦州市高新区2017届高三11月月考政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高一上学期期中考试政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高二上学期期中考试政治试卷
- 辽宁省铁岭市协作体2017届高三上学期第三次联考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2017届高三11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
分类导航
- 互联网
- 电脑基础知识
- 计算机软件及应用
- 计算机硬件及网络
- 计算机应用/办公自动化
- .NET
- 数据结构与算法
- Java
- SEO
- C/C++资料
- linux/Unix相关
- 手机开发
- UML理论/建模
- 并行计算/云计算
- 嵌入式开发
- windows相关
- 软件工程
- 管理信息系统
- 开发文档
- 图形图像
- 网络与通信
- 网络信息安全
- 电子支付
- Labview
- matlab
- 网络资源
- Python
- Delphi/Perl
- 评测
- Flash/Flex
- CSS/Script
- 计算机原理
- PHP资料
- 数据挖掘与模式识别
- Web服务
- 数据库
- Visual Basic
- 电子商务
- 服务器
- 搜索引擎优化
- 存储
- 架构
- 行业软件
- 人工智能
- 计算机辅助设计
- 多媒体
- 软件测试
- 计算机硬件与维护
- 网站策划/UE
- 网页设计/UI
- 网吧管理