专业技术岗位设置与聘用实施方案细则
上传者:冯庆义|上传时间:2016-09-13|密次下载
专业技术岗位设置与聘用实施方案细则
为了做好专业技术岗位设置与聘用的组织实施工作,根据《专业技术岗位设置与聘用实施细则》和《岗位聘用实施方案》,特制定本实施细则。
一、专业技术岗位类别设置
专业技术岗位分为教师岗位、其他专业技术岗位和附设专业技术岗位。
1.教师岗位指从事教育教学及科学研究工作,具备相应能力水平要求的教学系列专业技术岗位(岗位名称:教授、副教授(高级讲师)、讲师、助教),教师岗位是我系专业技术主体岗位;
教师岗位包括:(1)专任教师岗位;(2)辅导员岗位。
2.其他专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的、为教育教学服务的辅助性专业技术岗位。包括实验技术、图书资料、档案、编辑、经济、会计(含审计)、统计、卫生技术等系列专业技术岗位。
3.附设专业技术岗位主要指双肩挑人员,既从事管理工作,又从事教学、科研、思政等教育教学系列工作。
二、岗位等级设置及结构比例
(一)岗位等级设置
专业技术岗位分为13个等级。其中正高级岗位包括一至四级;副高级岗位包括五至七级;中级岗位包括八至十级;初级岗位包括十一至十三级,其中十三级为员级岗位。
(二)结构比例
我系专业技术高级、中级、初级岗位之间,以及高级、中级、初级岗位内部不同等级之间的结构比例根据《各单位专业技术岗位设置表》(附件一)共计37人,分配情况如下:
副高级人数7人,其中五级1人(竞聘晋级);六级4人(竞聘晋级1人,破格晋级1人,自然晋级2人);七级2人(自然晋级)。
中级12人,其中八级6人(破格晋级1人,自然晋级5人);九级2人(自然晋级);十级4人(自然晋级)。
初级16人,其中十一级2人(竞聘晋级);十二级14人(自然晋级)。
员级(十三级)2人(自然晋级)。
三、专业技术岗位任职条件
参加本次岗位聘用的人员必须符合任职的基本条件;符合竞聘上岗条件且自愿参加竞聘上岗的人员,除了符合基本条件外还必须依据必要条件和细则参加竞聘上岗。
(一)正高级岗位任职条件
1.申报专业技术四级岗位必须是正高级专业技术人员,符合正高级岗位任职条件和学校制定的基本条件;
(二)副高级岗位任职条件
申报副高级专业技术岗位必须是我校在编在岗且对岗的副高级专业技术人员,同时必须符合学校制定的基本条件。
除本条件外,还须满足下列要求之一:
(1)任职满10年及以上(1999年及以前)副高级专业技术人员可直接晋升专业技术五级岗位;
(2)任职满8年不满10年的副高级专业技术人员,取得硕士及以上学位可破格晋升专业技术五级岗位;
(3)任职满4年及以上的副高级专业技术人员,主持或获得国家级教学、学术、教科研等项目或奖励、称号等一项,或自治区级同类两项的副高级专业技术人员,可破格晋升专业技术五级岗位;
(4)任职满6年不满10年(2000年至2003年)的副高级专业技术人员,凡符合任职基本条件的均可报名参加竞聘上岗。
满足基本条件外,还须满足下列要求之一:
(1)任职满6年及以上(2003年及以前)的副高级专业技术人员可直接晋升专业技术六级岗位;
(2)任职满4年不满6年的副高级专业技术人员,取得硕士及以上学位可破格晋升专业技术六级岗位;
(3)任职满4年及以上的副高级专业技术人员,主持或获得自治区级教学、学术、教科研等项目或奖励、称号等一项,或市级同类两项的副高级专业技术人员,可破格晋升专业技术六级岗位;
(4)任职满4年不满6年(2004年至2005年)的副高级专业技术人员,凡符合任职基本条件的均可报名参加竞聘上岗。
符合高级岗位任职条件和学校制定的基本条件即可上岗。
(三)中级岗位任职条件
申报中级专业技术岗位必须是在编在岗且对岗的中级专业技术人员,同时必须符合学校制定的基本条件。
中级岗位中各级的任职条件除满足基本条件外,还要综合考虑任职资格年限、具有硕士及以上学位资格、符合业绩破格条件等情况。
1.申报专业技术八级岗位必须是我校中级专业技术人员,除满足基本条件外,还须满足下列要求之一:
(1)任职满10年及以上(1999年及以前)中级专业技术人员可直接晋升专业技术八级岗位;
(2)任职满8年不满10年的中级专业技术人员,取得硕士及以上学位可破格晋升专业技术八级岗位;
(3)任职满4年及以上的中级专业技术人员,主持或获得自治区级教学、学术、教科研等项目或奖励、称号等一项,或市级同类两项的中级专业技术人员,可破格晋升专业技术八级岗位;
(4)任职满6年不满10年(2000年至2003年)的中级专业技术人员,凡符合任职基本条件的均可报名参加竞聘上岗。
2.申报专业技术九级岗位必须是我校中级专业技术人员,符合中级岗位任职条件和学校制定的基本条件且任职年限满4年及以上的;
3.申报专业技术十级岗位必须是我校中级专业技术人员,符合中级岗位任职条件和学校制定的基本条件即可上岗。
(四)初级岗位任职条件
申报初级专业技术岗位必须是我校在编在岗且对岗的初级专业技术人员,同时必须符合学校制定的基本条件。
初级岗位中各级的任职条件除满足基本条件外,还要综合考虑任职资格年限、具有硕士及以上学位资格、符合业绩破格条件等情况。
1.申报专业技术十一级岗位必须是我校初级专业技术人员,除满足基本条件外,还须满足下列要求之一:
(1)任职满9年及以上(2000年及以前)初级专业技术人员可直接晋升专业技术十一级岗位;
(2)取得硕士及以上学位可破格晋升专业技术十一级岗位;
(3)主持或获得自治区级教学、学术、教科研等项目或奖励、称号等一项,或市级同类两项的初级专业技术人员,可破格晋升专业技术十一级岗位;
(4)任职满4年不满9年(2001年至2005年)的初级专业技术人员,凡符合任职基本条件的均可报名参加竞聘上岗。
2.申报专业技术十二级岗位必须是我校中级专业技术人员,符合初级岗位任职条件和学校制定的基本条件即可上岗。
下载文档
热门试卷
- 2016年四川省内江市中考化学试卷
- 广西钦州市高新区2017届高三11月月考政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高一上学期期中考试政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高二上学期期中考试政治试卷
- 辽宁省铁岭市协作体2017届高三上学期第三次联考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2017届高三11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 山东省滨州市三校2017届第一学期阶段测试初三英语试题
- 四川省成都七中2017届高三一诊模拟考试文科综合试卷
- 2017届普通高等学校招生全国统一考试模拟试题(附答案)
- 重庆市永川中学高2017级上期12月月考语文试题
- 江西宜春三中2017届高三第一学期第二次月考文科综合试题
- 内蒙古赤峰二中2017届高三上学期第三次月考英语试题
- 2017年六年级(上)数学期末考试卷
- 2017人教版小学英语三年级上期末笔试题
- 江苏省常州西藏民族中学2016-2017学年九年级思想品德第一学期第二次阶段测试试卷
- 重庆市九龙坡区七校2016-2017学年上期八年级素质测查(二)语文学科试题卷
- 江苏省无锡市钱桥中学2016年12月八年级语文阶段性测试卷
- 江苏省无锡市钱桥中学2016-2017学年七年级英语12月阶段检测试卷
- 山东省邹城市第八中学2016-2017学年八年级12月物理第4章试题(无答案)
- 【人教版】河北省2015-2016学年度九年级上期末语文试题卷(附答案)
- 四川省简阳市阳安中学2016年12月高二月考英语试卷
- 四川省成都龙泉中学高三上学期2016年12月月考试题文科综合能力测试
- 安徽省滁州中学2016—2017学年度第一学期12月月考高三英语试卷
- 山东省武城县第二中学2016.12高一年级上学期第二次月考历史试题(必修一第四、五单元)
- 福建省四地六校联考2016-2017学年上学期第三次月考高三化学试卷
- 甘肃省武威第二十三中学2016—2017学年度八年级第一学期12月月考生物试卷
网友关注
- 北极太平洋扇区表层沉积物中微生物群落的分子生物学 研究
- 在合并的欲望涌动:并购趋势与分析【外文翻译】
- 中文电子期刊全文检索
- 芙新姬小蜂生物学特性及其应用研究进展
- SHWH汽配公司薪酬管理体系优化研究--优秀毕业论文
- 初一学生句型转换出错的原因分析及其对策研究
- 中学教师薪酬管理研究——以内蒙古A旗为例@公务员薪酬激励机制研究.pdf
- 谈情感渗透在学生工作中的重要性(一)
- SCI国际权威期刊【精品-ppt】
- gps定位测量技术在工程测绘当中的重要作用
- 中国贸易条件变化及其实证研究
- SCI国际权威期刊【精品-ppt】
- 环境污染论文
- 全自动插动静簧机的研究和设计
- 试谈新课程英语教学中的多媒体运用(一)
- [精品]国际学术期刊投稿作者注意事项
- “学案式合作探究教学”在地理教学中的应用
- 马克思分工理论视野下的人的发展研究
- 在初中物理教学中实施学科渗透教学的研究
- 中国元素在数字定格动画中与应用设计—以《讨学钱》与制作为中心与探析
- 方便面市场环境分析
- 连翘生物学特性及质量评价研究
- 基于HACCP的食品冷链物流的研究
- 房地产信托及信托资金在房地产项目中的运作与管理
- 【精品】科技期刊及论文的选题59
- 【精品】外语教学改革与进展
- [精品]国际学术期刊投稿作者注意事项
- 河南省文化旅游开发探析
- 基于共同利益的城市休闲旅游社区参与——以大运河杭州段小河直街社区为例
- 【word】 我校学报网站荣获中国高校科技期刊优秀网站奖
网友关注视频
- 外研版英语三起6年级下册(14版)Module3 Unit2
- 沪教版牛津小学英语(深圳用) 四年级下册 Unit 2
- 冀教版小学数学二年级下册1
- 沪教版牛津小学英语(深圳用) 四年级下册 Unit 8
- 外研版英语七年级下册module1unit3名词性物主代词讲解
- 化学九年级下册全册同步 人教版 第22集 酸和碱的中和反应(一)
- 三年级英语单词记忆下册(沪教版)第一二单元复习
- 人教版历史八年级下册第一课《中华人民共和国成立》
- 3.2 数学二年级下册第二单元 表内除法(一)整理和复习 李菲菲
- 沪教版八年级下册数学练习册21.3(3)分式方程P17
- 沪教版八年级下册数学练习册21.3(2)分式方程P15
- 冀教版小学数学二年级下册第二单元《有余数除法的简单应用》
- 第五单元 民族艺术的瑰宝_16. 形形色色的民族乐器_第一课时(岭南版六年级上册)_T1406126
- 【获奖】科粤版初三九年级化学下册第七章7.3浓稀的表示
- 七年级英语下册 上海牛津版 Unit3
- 第8课 对称剪纸_第一课时(二等奖)(沪书画版二年级上册)_T3784187
- 沪教版牛津小学英语(深圳用)五年级下册 Unit 1
- 苏科版八年级数学下册7.2《统计图的选用》
- 冀教版英语四年级下册第二课
- 外研版英语七年级下册module3 unit2第一课时
- 小学英语单词
- 北师大版数学四年级下册3.4包装
- 精品·同步课程 历史 八年级 上册 第15集 近代科学技术与思想文化
- 【部编】人教版语文七年级下册《泊秦淮》优质课教学视频+PPT课件+教案,天津市
- 《小学数学二年级下册》第二单元测试题讲解
- 【部编】人教版语文七年级下册《逢入京使》优质课教学视频+PPT课件+教案,安徽省
- 六年级英语下册上海牛津版教材讲解 U1单词
- 飞翔英语—冀教版(三起)英语三年级下册Lesson 2 Cats and Dogs
- 化学九年级下册全册同步 人教版 第25集 生活中常见的盐(二)
- 第12章 圆锥曲线_12.7 抛物线的标准方程_第一课时(特等奖)(沪教版高二下册)_T274713
精品推荐
- 2016-2017学年高一语文人教版必修一+模块学业水平检测试题(含答案)
- 广西钦州市高新区2017届高三11月月考政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高一上学期期中考试政治试卷
- 浙江省湖州市2016-2017学年高二上学期期中考试政治试卷
- 辽宁省铁岭市协作体2017届高三上学期第三次联考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2017届高三11月月考政治试卷
- 广西钦州市钦州港区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高二11月月考政治试卷
- 广西钦州市高新区2016-2017学年高一11月月考政治试卷
分类导航
- 互联网
- 电脑基础知识
- 计算机软件及应用
- 计算机硬件及网络
- 计算机应用/办公自动化
- .NET
- 数据结构与算法
- Java
- SEO
- C/C++资料
- linux/Unix相关
- 手机开发
- UML理论/建模
- 并行计算/云计算
- 嵌入式开发
- windows相关
- 软件工程
- 管理信息系统
- 开发文档
- 图形图像
- 网络与通信
- 网络信息安全
- 电子支付
- Labview
- matlab
- 网络资源
- Python
- Delphi/Perl
- 评测
- Flash/Flex
- CSS/Script
- 计算机原理
- PHP资料
- 数据挖掘与模式识别
- Web服务
- 数据库
- Visual Basic
- 电子商务
- 服务器
- 搜索引擎优化
- 存储
- 架构
- 行业软件
- 人工智能
- 计算机辅助设计
- 多媒体
- 软件测试
- 计算机硬件与维护
- 网站策划/UE
- 网页设计/UI
- 网吧管理